Punti chiave e soluzione
La Legge 159/2025 (DL 159/2025) è un Decreto Legge italiano pubblicato il 31 ottobre 2025 che introduce urgenti novità per la salute e sicurezza sul lavoro, rafforzando la prevenzione con misure come il badge di cantiere digitale, l’estensione della copertura INAIL per studenti nei percorsi formativi, incentivi alle aziende virtuose, stop a mansioni rischiose nei PCTO e nuove regole per la formazione, mirando a ridurre gli infortuni e digitalizzare la sicurezza.
Punti Chiave della Legge 159/2025:
Badge di Cantiere Digitale: Obbligatorio nei cantieri edili, interoperabile con la piattaforma SIISL, per migliorare la tracciabilità dei lavoratori e la sicurezza.
PCTO (ex Alternanza Scuola-Lavoro): Vietate le mansioni a rischio e potenziata la copertura assicurativa INAIL, anche per il tragitto casa-lavoro.
Borse di Studio INAIL: Istituite per gli studenti orfani di vittime di infortuni sul lavoro o malattie professionali.
Incentivi e Aliquote INAIL: Dal 2026, l’INAIL potrà modulare le aliquote premiando le imprese virtuose (bonus) e penalizzando chi non investe in sicurezza (malus).
Formazione: Accordo in Conferenza Stato-Regioni per definire criteri di accreditamento dei soggetti formatori e formazione specifica più rapida per settori come ristorazione e turismo (entro 30 giorni).
Protezione Cadute dall’Alto: Scale fisse (2+ metri) devono avere dispositivi anticaduta o gabbie, con facoltà di scelta tra le due opzioni in base al rischio.
Digitalizzazione: Si punta a un approccio digitale e integrato per superare quello burocratico e aumentare la prevenzione.
Questo decreto, convertito in legge, rafforza significativamente la normativa sulla sicurezza, con l’obiettivo di creare un sistema più efficace e proattivo.
Qualcuno ha già predisposto la soluzione concreta per soddisfare questa esigenza a disposizione di tutte quelle aziende obbligate a dotarsi di badge di cantiere digitale.
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